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Opportunités de volontariat

Conseiller[ère] en gestion organisationnelle et gestion de projets

*Ouvert uniquement aux citoyen.ne.s canadien.ne.s et résident.e.s permanent.e.s

Langue de travail : Français 

Durée du mandat : 10 à 12 mois – possibilité de renouvellement

Partenaires: Commission Nationale Indépendante des Droits de l’Homme (CNIDH), Institut Supérieur de Travail Social (ISTS), Plateforme Société Civile pour l’Enfance (PFSCE) 

RÉSUMÉ DE L’OFFRE :

Le Bureau international des droits des enfants (IBCR), ONG Canadienne dédiée à la protection et à la promotion des droits de l’enfant recherche, dans le cadre de son programme de coopération volontaire, un[e] conseiller[ère] en gestion organisationnelle et gestion de projets pour appuyer ses partenaires à Madagascar.  

À travers ce mandat, partagez vos compétences et votre expertise afin de conseiller, assister et appuyer techniquement l’équipe de l’organisation partenaire dans leurs réflexions et ses travaux entourant la gestion organisationnelle afin de les soutenir dans la mise en œuvre de leurs missions. La personne titulaire du poste contribue également au développement de rendus et d’articles de communication en lien avec les activités développées et mises en œuvre lors de son mandat. 

Pour plus d’information sur les partenaires dans le pays, visitez :  

https://www.ibcr.org/fr/pride/le-projet-de-cooperation-volontaire-pride/nos-partenaires/  

RESPONSABILITÉS

Le ou la volontaire aura pour responsabilité de :

  • Contribuer au renforcement des capacités de l’organisation partenaire en matière d’élaboration de stratégies organisationnelle et d'outils de gestion de projet; 
  • Offrir à l’organisation partenaire un appui technique et méthodologique dans l’élaboration et la mise à jour des politiques institutionnelles et des protocoles sensibles au genre; 
  • Appuyer le renforcement de l’organisation partenaire en matière d’organisation du travail, gestion de l’information, communications entre autres activités en lien avec son expertise; 
  • Appuyer le partenaire pour le développement, la révision et/ou le suivi du plan stratégique, ainsi que sa diffusion;  
  • Développer et réaliser des ateliers de formation sur la dynamique et la gestion organisationnelle; 
  • Contribuer au développement d’outils de planification, suivi et évaluation des activités, programmes et modèles conçus pour l’organisation partenaire; 
  • Appuyer le développement d’outils de gestion quotidienne des projets;  
  • Soutenir l'organisation dans les activités liées au laboratoire social;  
  • Participer à la cartographie initiale des acteurs et à la mise à jour du profil du système de protection de l’enfant du pays d’intervention; 
  • Soutenir l'organisation dans les activités liées au laboratoire social ;   
  • Rédiger des rapports d’avancements sur les activités mises en place en collaboration avec l’organisation partenaire; 
  • Écrire des articles sur le travail réalisé et sur l’expérience de la coopération volontaire; 

*Les responsabilités sont données à titre d’exemple et peuvent différer du mandat élaboré qui sera proposé à la personne candidate. Tous les mandats sont élaborés avec les partenaires sur la base des besoins exprimés.  

QUALIFICATIONS ET EXPÉRIENCES

Exigences

Compétences techniques :

  • Détenir un diplôme d’études universitaires en gestion de projet ou tout autres domaines connexes; 
  • Avoir la résidence permanente ou la nationalité canadienne ; 
  • Minimum de 2 années d’expérience de travail significative dans des fonctions de gestion de projet, planification stratégique ou développement et gestion organisationnel;  
  • Capacité d’analyse, d’organisation et de synthèse;
  • Capacité à préparer et animer des formations, et à fournir des recommandations; 
  • Maîtrise des nouvelles technologies de l’information;  
  • Connaissances approfondies sur la gestion axée sur les résultats;  
  • Parfaite maîtrise du français écrit et parlé Excellentes capacités rédactionnelles et orthographe irréprochable en français.
  • La personne recrutée devra être en mesure de rédiger, réviser, commenter et corriger des textes en français. 
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel et PowerPoint) et des outils de l'environnement Outlook (Teams, mail, SharePoint, Forms, etc.) et Google (Google Docs, Google Drive, Gmail, etc.). 

Compétences humaines :

  • Grande faculté d’adaptation et capacité à faire preuve de flexibilité face au changement 
  • Excellentes compétences interpersonnelles et participatives 
  • Capacités à travailler en équipe comme en autonomie 
  • Capacité à planifier son travail, établir des priorités, mener plusieurs tâches de front et à faire preuve de proactivité  
  • Sensibilité aux différences culturelles et à l’égalité des genres 
  • Promotion d’une culture d’apprentissage et de partage des connaissances au sein de l’équipe de l’organisation partenaire et auprès des autres volontaires 

Atouts

  • Détenir un diplôme de spécialisation ou maîtrise;  
  • Connaissance en droits de l'enfant, avec un accent sur le système de protection de l'enfant et sur l’accès à la justice pour les mineur.es; 
  • Connaissance de la langue malgache (niveau intermédiaire ou avancé) 
  • Expérience de travail à l’étranger; 
  • Expérience de coopération volontaire 
  • Connaissance des principes de l’égalité entre les femmes et les hommes;  
  • Connaissance de l’approche basée sur les droits de la personne; 
  • Connaissance des enjeux du développement international; 
  • Connaissance des mesures de sécurité en coopération internationale. 

 

AVANTAGES ET CONDITIONS :

En plus de vivre une expérience professionnelle et humaine incomparable, vous bénéficierez de conditions avantageuses incluant :  

  • Une allocation de subsistance et d’hébergement mensuelle 
  • Un billet d’avion aller-retour, le visa et/ou le permis de séjour pris en charge si requis  
  • Une assurance individuelle pour les soins médicaux d’urgence  
  • Le remboursement des vaccins obligatoires*  
  • Un appui et un encadrement avant le départ et tout au long du mandat par une représentation régionale du projet dans votre région de déploiement 
  • Une formation pré-départ dédiée au PCV, permettant d’acquérir des compétences pratiques et de rencontrer d’autres volontaires 
  • Un accompagnement et un retour d’expérience à votre retour au Canada à la fin du mandat 
  • Rejoindre une équipe passionnée et multiculturelle, qui a à cœur la mise en œuvre des droits humains, de l’enfant et de l’égalité des genres  

*Les vaccins peuvent être remboursés jusqu’à concurrence de 200$

À noter, les candidatures retenues feront l’objet de vérifications du dossier criminel et d’un contrôle des références.

Domaine(s) de compétence(s) :

  • Gestion des projets

  • Gestion organisationnelle

Pays :

  • Madagascar

Langue :

  • Français

Durée du contrat :

  • 10 mois

  • 12 mois

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