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Opportunités de volontariat

Conseiller[ère] en travail social

*Ouvert uniquement aux citoyen.ne.s canadien.ne.s et résident.e.s permanent.e.s

Langue de travail : Français 

Durée du mandat : 10 à 12 mois – possibilité de renouvellement

Partenaires: Institut Supérieur de Travail Social (ISTS)

RÉSUMÉ DE L’OFFRE :

Le Bureau international des droits des enfants (IBCR), ONG Canadienne dédiée à la protection et à la promotion des droits de l’enfant recherche, dans le cadre de son programme de coopération volontaire, un[e] conseiller[ère] en travail social pour appuyer son partenaire à Madagascar.


À travers ce mandat, partagez vos compétences et votre expertise afin de conseiller, appuyer, et former les membres des organisations partenaires en matière de travail social afin de les soutenir dans la mise en œuvre de leurs missions. Le mandat inclut le renforcement, l’élaboration et la révision d’outils en matière de travail social.

Pour plus d’information sur les partenaires dans le pays, visitez :
https://www.ibcr.org/fr/pride/le-projet-de-cooperation-volontaire-pride/nos-partenaires/

 

RESPONSABILITÉS

Le ou la volontaire aura pour responsabilité de :

●Appuyer les partenaires dans :
–La réalisation d’un diagnostic des activités et du cadre de formation du partenaire en matière de travail social dirigé aux enfants et en matière de protection;
–Fournir des conseils et réviser les modules de formation pour les équipes concernant :
▪Les approches efficaces en services social;
▪La gestion des cas;
▪L’identification des cas vulnérables et des besoins particuliers;
▪L’évaluation du fonctionnement sociale;
▪L’intervention psycho-sociale;
▪Tenue de dossiers;
▪Rédaction des notes évolutives;
▪Coordination des services.


–Appuyer le développement de modules de formation pour la réalisation de diagnostic en matière de prise en charge et d’interventions auprès des enfants victimes d’abus;
–Appuyer le développement d’outils en matière de gestion et suivi des cas;
–Développement de formations concernant l’élaboration de plans d’intervention et de plans de services individualisés;
–Appuyer le développement de formation sur le développement des enfants et sur les techniques d’écoutes et de communication

●Procéder à une évaluation des cursus de formation afin de réaliser des recommandations auprès du partenaire.

Autres missions liées au projet PCV :
●Appuyer l’organisation des activités du Laboratoire social
●Rédiger des rapports d’avancements sur les activités menées durant le mandat
●Participer au rayonnement du volontariat international au Canada en participant aux efforts de communication de l’IBCR (rédaction d’articles ou de billets de blogue sur l’expérience de volontariat, vidéos, entrevues, évènements…) pendant et après le mandat.

QUALIFICATIONS ET EXPÉRIENCES

EXIGENCES

Compétences techniques :
–Baccalauréat ou maîtrise en travail social ou équivalent
–Minimum de 2 années d’expérience de travail significative dans des fonctions liées à au mandat
–Expérience dans le développement de formation, un atout
–Parfaite maîtrise du français écrit et parlé
–Excellentes capacités rédactionnelles et orthographe irréprochable en français. La personne recrutée devra être en mesure de rédiger, réviser, commenter et corriger des textes en français.
–Maîtrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel et PowerPoint) et des outils de l'environnement Outlook (Teams, mail, SharePoint, Forms, etc.) et Google (Google Docs, Google Drive, Gmail, etc.).


Compétences humaines :
–Grande faculté d’adaptation et capacité à faire preuve de flexibilité face au changement
–Excellentes compétences et qualités interpersonnelles, participatives
–Capacités à travailler en équipe comme en autonomie, avoir le sens des responsabilités
–Capacité à planifier son travail, établir des priorités, mener plusieurs tâches de front et à faire preuve de proactivité
–Sensibilité aux différences culturelles et à l’égalité des genres
–Promotion d’une culture d’apprentissage et de partage des connaissances au sein de l’équipe de l’organisation partenaire et auprès des autres volontaires
–Sens de la communication;
–Aisance rédactionnelle;

ATOUTS:
–Expérience dans un pays en voie de développement ou en coopération internationale
– Expérience en communication axée sur les résultats
– Compétence linguistique en malgache (niveau intermédiaire ou avancé)
– Expérience en développement philanthropique
–Connaissances et/ou intérêt pour les droits de la personne et/ou de l’enfant
–Connaissance des principes de l’égalité des genres
–Connaissance du programme de coopération volontaire du Canada


À noter, les candidatures retenues feront l’objet de vérifications du dossier criminel et d’un contrôle des références.

  

AVANTAGES ET CONDITIONS :

En plus de vivre une expérience professionnelle et humaine incomparable, vous bénéficierez de conditions avantageuses incluant :
–Une allocation de subsistance et d’hébergement mensuelle
–Un billet d’avion aller-retour, le visa ou le permis de séjour
–Une assurance individuelle pour les soins médicaux d’urgence
–Le remboursement des vaccins obligatoires*
–Un appui et un encadrement avant le départ et tout au long du mandat par une représentation régionale du projet dans votre région de déploiement
–Une formation pré-départ et une formation initiale dédiée au PCV, permettant d’acquérir des compétences pratiques en lien avec les approches de travail de l’IBCR et de rencontrer d’autres volontaires
–Un accompagnement et un retour d’expérience à votre retour au Canada à la fin du mandat
–Rejoindre une équipe passionnée et multiculturelle, qui a à cœur la mise en œuvre des droits humains, de l’enfant et de l’égalité des genres
*Les vaccins peuvent être remboursés jusqu’à concurrence de 200$

Domaine(s) de compétence(s) :

  • Travail social

Pays :

  • Madagascar

Langue :

  • Français

Durée du contrat :

  • 10 mois

  • 12 mois

Comment postuler

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