Opportunités de volontariat

Conseiller[ère] en matière de suivi, gestion et d’évaluation de projets (Volontariat international – Nord-Sud)

Ouvert aux citoyens[nes] Canadiens[nes] et résidents[es] permanents[es] seulement qui se trouvent actuellement au Maroc

DATE DE DÉBUT DU MANDAT : Septembre 2021

Domaine de compétences : Suivi et évaluation et gestion

Langue de travail : Français et l’Arabe (atout considéré important)

RÉSUMÉ DE L’OFFRE

Sous la responsabilité de la coordination du Programme de coopération volontaire (PCV) et en étroite collaboration avec le chargé de programme et la responsable régionale, la personne coopérante volontaire effectuera son mandat auprès de l’organisation partenaire, l’Association BAYTI à Casablanca au Maroc, afin de veiller à la mise en œuvre d’activités de renforcement des capacités dans le cadre du programme de coopération volontaire. Le/la conseiller(ère) volontaire sera amené à conseiller, assister et appuyer techniquement l’équipe de BAYTI dans leurs réflexions et travaux entourant le suivi, l’évaluation et la gestion de projets.  Le ou la titulaire du poste contribue également au développement de rendus et d’articles de communication en lien avec les activités développées et mises en œuvre lors de son mandat.

À PROPOS DU PARTENAIRE

Depuis 1995, l’Association BAYTI pour l’enfance en situation difficile est reconnue d’utilité publique et œuvre pour la prévention, la protection, la participation, la réinsertion et l’autonomisation des enfants, des jeunes filles et jeunes garçons en situation difficile au Maroc. BAYTI délivre un ensemble de prestations à travers ses programmes de réhabilitation psychosociale, de soutien à la parentalité, de scolarisation, d’éducation, de formation-insertion-emploi et de plaidoyer. L’Association BAYTI se positionne comme une organisation de référence tant au niveau national, régional, qu’international notamment par des actions de renforcement de capacités auprès d’autres organisations grâce à son expertise dans le domaine de la protection de l’enfance.

 

RESPONSABILITÉS :

  • Veiller à la réalisation des activités de mise en œuvre du programme et à l'établissement de relations de confiance avec l’organisation partenaire
  • Accompagner les responsables dans le suivi budgétaire;
  • Identifier avec les responsables des projet les cibles et les indicateurs clés de performance pour les divers projets
  • Outiller les responsables à évaluer les indicateurs
  • Former et accompagner les responsables des projets aux processus de contrôle et de gestion des projets;
  • Écrire des articles sur le travail réalisé et sur l’expérience de la coopération volontaire
  • Faire des rapports sur l’avancement des activités réalisées en collaboration avec l’organisation partenaire et rester en contact de manière régulière avec la responsable régionale

QUALIFICATIONS ET EXPÉRIENCES

EXIGENCES :

  • Détenir un diplôme d’études universitaires de premier cycle en gestion, sciences sociales ou autre domaine pertinent
  • Expérience pertinente en gestion et suivi des projets (2-3 années d’expériences) et connaissances approfondies sur la gestion axée sur les résultats
  • Capacité à préparer et animer des formations, et à fournir des recommandations;
  • Capacité d’analyse, d’organisation et de synthèse
  • Maîtrise du français tant écrit que parlé. La personne devra être en mesure de rédiger, réviser, commenter et corriger des textes en français.
  • Maîtrise des nouvelles technologies de l’information
  • Capacité exceptionnelle pour le travail en équipe tout en étant autonome dans son travail
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office 2010 (particulièrement Word, Excel et PowerPoint)
  • Connaissance des mesures de sécurité en coopération internationale 
  • Sensibilité aux différences culturelles et grandes capacités d’adaptation
  • Connaissance des enjeux du développement international
  • Avoir la résidence ou la nationalité Canadienne et résider déjà au Maroc

Atouts :

  • Expérience de travail à l’étranger
  • Connaissances en matière de droits de l’enfant
  • Connaissance des principes de l’égalité entre les femmes et les hommes
  • Connaissance de l’approche basée sur les droits de la personne
  • Connaissance du programme de coopération volontaire
  • Pour ce mandat, la connaissance de l’arabe écrit et parlé est considérée comme un atout important.

À noter, les candidatures retenues feront l’objet de vérifications du dossier criminel et d’un contrôle des références.

AVANTAGES ET CONDITIONS :

  • Allocation de subsistance mensuelle et d’hébergement
  • Billet d’avion de retour, visa et permis de séjour.
  • Assurance de soins médicaux d’urgence
  • Remboursement des vaccins obligatoires requis
  • Formation pré-départ.
  • Rejoindre une équipe passionnée, qui a à cœur la justice et les droits humains

Domaine(s) de compétence(s) :

Gestion organisationnelle

Pays :

Maroc

Langue :

Français

Durée du contrat :

10 mois

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