Opportunités de volontariat

Asesor.a en Gestión Organizacional y Recaudación de Fondos (Perú-Voluntariado internacional)

*Este mandato está abierto a personas canadienses o residentes permanentes que ya están presentes en el país de intervención

Fecha de inicio del mandato: Junio 2021

Recordatorio tipo de voluntariado: Voluntariado internacional

 

RESUMEN DE LA OFERTA

Bajo la responsabilidad del coordinador del Programa de Cooperación Voluntaria (PCV) y en estrecha colaboración con el encargado del proyecto y la responsable regional, la o el voluntario efectúa su mandato con la organización socia, Capital Humano y Social Alternativo (CHS ALTERNATIVO), para garantizar la ejecución de las actividades de fortalecimiento de capacidades en el marco del programa de cooperación voluntaria. La persona que ocupa el cargo participa activamente en las actividades del PCV con el fin de lograr los resultados esperados y planificados del programa durante su permanencia en CHS ALTERNATIVO. El titular también contribuye al desarrollo de informes y artículos de comunicación relacionados con las actividades desarrolladas e implementadas durante su mandato.

SOBRE EL SOCIO

CHS ALTERNATIVO es una organización especializada que, desde hace 15 años, trabaja en la promoción de la protección de los derechos humanos de las personas, especialmente de los niños y adolescentes, que son vulnerables debido a la trata de personas, la explotación sexual, el trabajo infantil y el trabajo forzado.

RESPONSABILIDADES

  • Garantizar la realización de actividades de implementación del proyecto y establecer las relaciones de confianza con la organización socia, CHS ALTERNATIVO
  • Participar en el mapeo inicial de los actores y en la actualización del perfil del sistema de protección de la infancia del país de intervención, PERÚ
  • Analizar los enfoques y propuestas de política pública e institucional en materia de trata de personas, explotación sexual, trabajo infantil y trabajo forzoso
  • Prestar a la organización socia apoyo técnico y metodológico para la elaboración y actualización de políticas institucionales y protocolos de implementación con enfoque de género
  • Contribuir al fortalecimiento de las capacidades de la organización socia en el desarrollo de estrategias organizacionales e instrumentos de gestión de proyectos y recaudación de fondos
  • Apoyar la definición y ejecución de actividades de movilización de recursos, así como la mejora y aplicación de un plan de movilización de recursos
  • Contribuir a la elaboración de instrumentos de planificación, supervisión y evaluación de actividades adelantadas por la organización socia
  • Apoyar a la organización socia en la documentación, gestión y sistematización de la información y de buenas prácticas
  • Apoyar la organización y la facilitación de talleres de capacitación para la sociedad civil y los funcionarios gubernamentales
  • Apoyar a la organización socia en la realización de actividades de promoción, sensibilización e incidencia
  • Apoyar a la organización socia en la implementación de las actividades del Laboratorio Social 
  • Escribir artículos sobre la labor realizada, la situación de los derechos de los niños y las niñas en el país de intervención y documentar su experiencia de cooperación voluntaria
  • Presentar informes sobre la evolución de las actividades realizadas en colaboración con la organización socia
  • Apoyar el fortalecimiento de la organización asociada en lo que respecta a la organización del trabajo, la gestión de la información, las comunicaciones y demás actividades relacionadas con sus conocimientos especializados

CUALIFICACIONES Y EXPERIENCIA

Requisitos

  • Título universitario en gestión organizacional, desarrollo internacional, ciencias sociales, ciencias políticas o un campo relacionado 
  • Mínimo de 2 a 3 años de experiencia laboral significativa en funciones de gestión de proyectos y recaudación de fondos
  • Perfecto dominio del español escrito y hablado. La persona tendrá que ser capaz de escribir, revisar, comentar y corregir textos en español.
  • Dominio de Microsoft Office Suite 2010 (especialmente Word, Excel y PowerPoint)
  • Gran capacidad de análisis y de escritura
  • Capacidad para trabajar de forma independiente y realizar múltiples tareas
  • Sensibilidad a las diferencias culturales
  • Disponibilidad para viajar a un país diferente del de su nacionalidad

Calidades deseables

  • Experiencia de trabajo en un país extranjero
  • Conocimiento e interés en la protección y la promoción de los derechos del niño 
  • Conocimiento de los principios de igualdad de género
  • Conocimiento de la gestión basada en los resultados y el enfoque basado en los derechos humanos
  • Dominio de las nuevas tecnologías de la información e interés por la comunicación
  • Conocimiento del programa de cooperación voluntaria
  • Conocimiento de las cuestiones de desarrollo internacional
  • Conocimiento de las medidas de seguridad en la cooperación internacional

BENEFICIOS Y CONDICIONES

  • Subsidio mensual de subsistencia y alojamiento
  • Transporte (sujeto a condiciones)
  • Billete de avión de vuelta, visado y permiso de residencia o trabajo
  • Seguro para la atención médica de emergencia
  • Reembolso de las vacunas obligatorias requeridas
  • Formación previa a la partida
  • Únase a un equipo apasionado que está comprometido con la justicia y los derechos humanos

Aplique en línea

Domaine(s) de compétence(s) :

Communication

Gestion organisationnelle

Pays :

Pérou

Langue :

Espagnol

Durée du contrat :

10 mois

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